O presenteísmo, termo usado para descrever o funcionário que está fisicamente presente, mas improdutivo, pode ser mais prejudicial do que o afastamento por saúde mental, defende Manoela Mitchell, CEO da Pipo Saúde, no Divã de CNPJ, do Canal UOL.

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De acordo com a economista, empresas brasileiras enfrentam desafios crescentes com esse fenômeno, em que o colaborador comparece ao trabalho, mas tem baixa produtividade devido a fatores como estresse, solidão e sobrecarga digital e financeira.
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Renan Yan Editor Chefe
Observador atento do que move o mundo, Renan Yan acompanha de perto os principais fatos do Brasil e do mundo. Com olhar crítico e interesse por política, notícias policiais, economia, esportes e tecnologia, busca sempre estar por dentro dos acontecimentos que realmente importam. Informar, refletir e debater são parte do seu dia a dia.
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